Outplacement

Een goede baan hebben is iets wat zeker bijdraagt aan hoe gelukkig een persoon zich voelt. Het is uit onderzoek gebleken dat werknemers die een hele leuke baan hebben en zich goed in hun vel voelen tijdens het uitvoeren van de werkzaamheden gelukkiger zijn dan mensen met een baan die zij niet leuk vinden of dan mensen die werkloos zijn. Daarom is het ook zo vervelend als jij toch die leuke baan verliest. Het is belangrijk om weer snel aan de slag te gaan voordat jij weer uit het ritme valt. We willen dit voorkomen dus gaan wij samen met jou aan de slag om jou aan een baan te helpen. Dit doen wij door jou aan te melden bij ons op kantoor. Dit zorgt ervoor dat jij een kandidaat wordt van ons outplacement traject. Dit traject heet een duidelijke doel en dat doel is het vinden van een passende baan. De weg naar het vinden van een nieuwe leuke baan wordt verkort doordat jij intensief te werk gaat met een coach die door het vuur voor jou gaat. De coach gaat samen met jou zitten en zal in het eerste gesprek vooral vragen naar wie jij echt bent. Het wordt dan ook wel pittig als jij kritisch naar jezelf moet kijken en je ook nog eens jezelf moet openstellen aan een vreemd persoon.

De coach gaat daarom ook laten zien waarom jij hem kan vertrouwen en waarom de coach graag aan de slag wilt met jou. Na meerdere sessies wordt er gekeken naar de mogelijkheden op de werkvloer. Een manier waarop dit wordt uitgevoerd is namelijk het schrijven van goede en sterke motivatiebrieven zodat de werkgever onder de indruk raakt over de manier hoe jij jezelf presenteert. Outplacement is een zeer goede optie om jezelf naar een hoger niveau te tillen.